发挥检企共建合力 保障企业健康发展

　　                                                                                                          ——东方装饰四季度纪检监察工作动态

　　一、公司在福州京东方项目举行创建“超英廉洁文化建设示范点”启动仪式

　　9月27日，公司在福州京东方项目举行创建“超英廉洁文化建设示范点”启动仪式。集团领导、检察院领导及公司相关人员共计130余人参加了此次启动仪式。

二、公司召开党代会选举新一届纪律检查委员会

　　10月15日，中共中建三局东方装饰设计工程有限公司党员代表大会在上海顺利召开。集团党委常委、工会主席吴萍、集团助理总经理兼人力资源部总经理彭新功，东方装饰领导班子、党员代表共计78人参加会议。会上听取并审议了纪委书记、工会主席胡兴华作的题为《坚持全面从严治党 认真落实监督责任 为公司持续健康发展提供坚强保障》的纪委工作报告。

　　大会以无记名投票、差额选举的方式选举产生了由王坚、郑伦、罗克秀、胡兴华、郭景等5名同志组成的公司新一届纪律检查委员会。新一届纪委召开了第一次委员会议，选择产生了纪委书记、副书记，并对委员的工作职责进行了分工。

　　三、集团赴东方装饰对在诉合作项目开展综合监察

　　10月19日，集团综合监察工作小组一行五人赴东方装饰对在诉合作项目开展了专项综合监察。东方装饰在沪领导及有关部门负责人参加了会议。

　　公司高度重视此次集团的在诉合作项目开展综合监察工作。接集团通知后，由公司纪委迅速组织力量落实在诉合作项目自查工作。公司市场、商务、合约、法务、项管、财务、物资、劳务各个系统高度配合，对两个在诉合作项目的管理情况，向集团综合监察工作小组提供了自查报告。在集团监察过程中，东方公司各系统人员认真回答集团监察工作小组的问询工作。

　　四、公司对全司中层以上管理干部开展廉洁从业教育活动

　　10月23日，公司全体中层以上管理干部，相聚在上海虹桥机场培训基地开展为期3天的培训及廉洁从业教育活动。

　　公司纪委对本次活动高度重视，纪委副书记王坚专门为此次廉洁从业教育活动撰写培训讲义，并进行宣讲。此次廉洁从业教育以集体廉政谈话的方式，既是学习勉励的过程，也是警示教育的过程，目的是提高大家对党风廉政建设重要性的认识，增强廉洁从业意识，为企业的健康发展和品质东方建设作出更大的贡献。

　　王书记强调：一是增强责任意识，认真履行党风廉政建设职责。要认真履行“一岗双责”，既要抓好本职工作，也要担负党风廉政建设的责任；二是严于律己，带头廉洁自律。党员干部要以身作则，严于律己，时刻做到“看‘权’要自重，掌‘权’要自省，用‘权’要自律。”切实做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。纯洁社交圈，净化生活圈，规范工作圈，管住活动圈；三是增强公正意识，公正规范使用权力。权力是一把“双刃剑”，要做一名诚实正直的党员干部，公正规范使用权力；四是勤于学习，加强自身修养。加强政治理论的学习、加强法律法规的学习、加强文化业务学习；五是增强争先意识，争做合格党员。要追求高尚的品格，树立积极进取、乐观向上的人生态度，做好表率。

　　五、公司组织广大党员干部认真学习十八届六中全会精神

　　11月1日下午，公司机关党总支组织召开学习贯彻十八届六中全会公报精神专题会议。会上，纪委书记胡兴华宣读了十八届六中全会公报。党委书记陈明东要求广大党员要深入学习领会精神实质，把学习贯彻中共十八届六中全会精神作为当前和今后一个时期重要的政治任务，全方位、多角度深刻理解和把握全会精神，真正把全会精神吃准吃透；要严格党内政治生活，抓好党建；要增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。

　　六、东方装饰北京正大项目创建“超英廉洁文化建设示范点”启动仪式顺利召开

　　11月3日，东方装饰北京正大项目创建“超英廉洁文化建设示范点”启动仪式在项目部顺利召开。

　　会议由分公司党支部书记徐刊主持。首先，由分公司党支部纪检委员许鹏宇宣读正大项目创建“超英廉洁文化建设示范点”实施细则。公司纪委副书记王坚为北京正大项目争创“超英廉洁文化建设示范点”授牌。听取了项目创建超英廉洁文化的情况汇报，以及陈超英同志生平事迹介绍。分公司徐刊书记为项目党风廉政信息监督员颁发了聘书，党风廉政建设信息监督员作了表态发言。分公司与项目部及劳务、材料商分别签订了廉洁协议。会上，徐刊书记带领全体与会人员进行了集体宣誓，并集体学习了中国共产党第十八届中央委员会第六次全体会议精神。

　　公司纪委副书记王坚强调指出：一要弘扬“超英精神”，构筑廉洁从业底线；二要健全规章制度，强化执行力；三要促进生产经营管理，提高企业效益；四要以点带面，内外联动，狠抓“两头”。并预祝正大项目创建“超英廉洁文化建设示范点”圆满成功。

　　七、东方装饰对武汉分公司开展党务综合监督及物资管理专项综合监察

　　11月18-19日，公司综合监察小组对分公司实施了“三重一大”党务综合监督及黄石奇石馆项目物资管理专项综合监察。综合监察工作小组就武汉分公司“三重一大”决策过程执行情况以及“三重一大”决策过程落实民主集中制后的实际效果进行了检查，并对黄石奇石馆项目物资管理进行了专项监察。

　　11月19日，公司总经理潘益华、纪委书记胡兴华、纪委副书记王坚，分公司班子成员、部门负责人及项目人员等参加了综合监察末次会。“三重一大”党务综合监督小组就分公司领导班子调整后，尽快完成党支部和工会改选，严格落实“三会一课”制度，规范决策会议记录、制度等提出了监察建议；专项监察小组就黄石奇石馆项目物资管理工作存在的材料验收品质把控、铝单板计划凌乱及超耗、铝型材超耗等问题进行了反馈，责成分公司及项目整改。

　　八、公司出台《自由、尊重、担当十项准则》

　　11月25日，东方装饰党委召开中心组（扩大）学习会议，公司党政领导班子共7人参加学习，会议由公司党委书记陈明东同志主持。会议集中学习了中共中央十八届六中全会通报、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等主要精神。

　　为深入学习十八届六中全会精神，贯彻落实集团《企业文化手册》，结合公司倡导的“自由、尊重、担当”的企业发展理念，会议审议并通过了《自由、尊重、担当十项准则》，进一步规范了党员干部行为，促进党内学习与工作实际紧密联系，为推进“品质东方”建设，实现健康持续发展提供强大精神力量。

　　九、公司深入开展集团新版《企业文化手册》宣贯

　　继公司总部开展集团“品质文化”宣讲之后，公司党委牵头，先后到成都、武汉两个分公司开展集团新版《企业文化手册》宣贯工作，分公司领导班子、部门负责人近40人参加此次宣贯学习活动。

　　公司纪委书记胡兴华对集团新版《企业文化手册》进行了详细讲解，特别强调集团确定的企业品格--匠心品质，表里如一。要求各级管理干部，要深刻理解“践行企业品质，敢担当是基本，重品质是重点，善务实是保障，勇争先是目标”，带头将集团企业文化融化在思想中，落实在行动中。胡书记还结合《企业文化手册》对公司党委的《“自由、尊重、担当”十项准则》进行推贯，指出十项准则是对文化手册部分内容的具体化，是每个管理者日常管理行为规范准绳。

　　公司党委副书记、总经理潘益华在宣讲总结中指出，集团《企业文化手册》、公司党委《“自由、尊重、担当”十项准则》发布的目的是规范管理行为，增强企业凝聚力；集团企业文化手册把品质放在首位，可见匠心品质的重要性；实现品质建设，需要在意识和认识上统一，必须严格执行企业管理制度，并建立良好的沟通机制，只有两级单位加强沟通，及时反馈才能实现可控、有序的发展。希望两分公司全体员工团结一心，再创辉煌！